Programa já capacitou mais de 150 mulheres e fortalece lideranças em diversos setores.
Na manhã desta terça-feira (26), o chalé do Parque das Araucárias, em Guarapuava, foi palco de um encontro especial da turma atual do Liderela — Programa Acelerador de Lideranças Femininas, promovido pela Prefeitura de Guarapuava em parceria com o Sebrae. Com 14 participantes presentes, o evento destacou a apresentação dos projetos desenvolvidos ao longo do programa em 2024, reforçando o impacto da iniciativa no fortalecimento de lideranças femininas na cidade.
O Liderela tem como objetivo capacitar mulheres em cargos de liderança ou com potencial para liderar, abrangendo áreas como empreendedorismo social, setor público, agroindústria e movimentos comunitários. Desde 2022, o programa evoluiu significativamente, aumentando as horas de capacitação e ampliando o alcance das formações.
“É uma enorme alegria ver essas mulheres demonstrando interesse em se tornar líderes e estamos oportunizando isso à elas. Isso é algo realmente extraordinário e tem o poder de transformar a nossa sociedade. Por isso, o nome ‘Acelerador de Lideranças Femininas’, pois ele acelera esse processo, e em breve veremos muitas mais mulheres ocupando posições de liderança, assim como já ocorre em nossa gestão na Prefeitura”, destacou o prefeito Celso Góes.
A secretária de Políticas Públicas para as Mulheres, Aline Remes de Camargo, ressaltou a relevância do programa. “O Liderela vai além da capacitação individual. Ele promove um movimento de transformação que alcança diferentes setores, impulsionando a liderança feminina e a construção de uma cidade mais equitativa”, disse.
Fabíola Cristhine, consultora do Sebrae Paraná, enfatizou o crescimento do programa e seu impacto na comunidade. “Ampliamos de 174 para 240 horas de capacitação, oferecendo aulas presenciais e acompanhamento constante. O grupo deste ano, composto por 17 participantes, destaca o fortalecimento do empreendedorismo feminino, algo essencial para a transformação de nossas comunidades”, afirmou.
Um exemplo do impacto do Liderela é a engenheira química Camila Kunz, que deixou um cargo em uma multinacional para se dedicar à gestão das propriedades rurais da família. Além disso, Camila fundou o Instituto Floema, que promove educação, arte e esporte para crianças e mulheres da zona rural, e criou o Grupo Semear, uma rede de apoio composta por mulheres que ajudam a sustentar as ações do instituto.
“O Liderela me ajudou a identificar e colocar em prática um propósito maior. Desenvolvi projetos que estão transformando a comunidade onde vivo e criando novas oportunidades para mulheres e crianças,” relatou Camila.
Outra participante, Rose Silva, do Movimento de Mulheres do Bairro Primavera, destacou como o programa a capacitou para ampliar sua liderança cívica. “O Liderela foi um divisor de águas na minha vida. Hoje, tenho as ferramentas necessárias para mudar minha comunidade e inspirar outras mulheres.”
O programa conta com 16 encontros presenciais, mentorias e um conteúdo abrangente, que inclui autoconhecimento, liderança, comunicação e planejamento estratégico. Cada participante é incentivada a organizar um grupo de 20 mulheres para multiplicar o conhecimento adquirido, fortalecendo o ecossistema de micro e pequenas empresas e o empreendedorismo social.
Desde seu início, o Liderela já envolveu mais de 150 mulheres, promovendo um ciclo de empoderamento em suas comunidades. “Essas líderes, além de se capacitarem, têm inspirado e formado outras mulheres, multiplicando o conhecimento e ampliando a transformação social”, complementou Aline.
